越有能力的人越容易离职的原因（二）

能力强是优点，情商跟不上，优点很有可能就变成了缺点。有些人总觉得自己能力强却不被重用，还不如另谋高就。

3.能力越强的诱惑越大

能力越强，面对诱惑越多，被人高薪聘请的几率也就越大，有些人会良禽择木而栖，有些人会膨胀，还有些人会审时度势，这些能力越强，体现的也越明显。

面对诱惑的时候，一次不为所动，但时间久了，次数多了，自然也会有所动摇。作为职场人，并没有想象中那么高的忠诚度，对于能力强跳槽的事情，完全可以理解。能力越强，手中的选择权越大。

所以，对于管理者而言，留住人才也是一个重要的内容，同时管理者也在面临各种的诱惑。

04.能力虽然，但被错用

职场上能力强是优势，但经常被领导，或者单位错用。人才储备中，有些人适合冲锋陷阵，有些人适合辅助工作，但让冲锋陷阵的人做辅助工作，让辅助性人才冲锋陷阵就是典型的错用。