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关于职场没事喜欢脑补的问题(二)

来源:东至人才网 时间:2023-03-30 作者:东至招聘网 浏览量:

三、老前辈故意夸大

职场中还有一种现象:夸大职场的残酷程度。

但凡走过的人,都会不自觉地向后来者夸大路途的艰辛。

在职场中,你会听到很多故作高深的装逼,让你知道他是多么不易,从而心生佩服。

他们的目的,大多是想从后辈那里换来满足感罢了。

于是便有了很多的职场故事,尽管它们在正常工作中不可能发生。

一、使用基本常识

记得同事、领导也是人,与你一样。

所有的职场规则,均出于“礼貌下的等价交换”,不过是换了个场景。

领导是商人,商人的想法很简单:在利润最大化的前提下,和气生财。

职场礼仪,其实就是“家教”,而你应该早就学会了。

二、学会有效沟通

有问题不要自己加戏琢磨,可以直接问,总比互相试探要好很多。

尽早亮出底线,让大家知道你是什么样的人。

尽量不要深藏不露,特别是你没那么深的时候-不懂就问,要比不懂装懂好得多。

尝试换位思考,是个不错的开始。

三、增加你的阅历

不要怕吃亏,吃亏要趁早,越早吃亏,改正的机会越大。

先有经历,才能理解技巧,职场没有预设答案。

职场人际交往能力高低,取绝于对人性的了解多少。

听到的一切都是一个观点,不是事实,看见的一切都是一个视角,不是真相。

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