1、不要撒谎
撒谎无法给你带来一份工作。不要夸大你的简历或美化你的成绩。和一位适度自信的人,以及和一位吹牛的人谈话是不一样的。一个谎言会破坏全部面试,有经验的面试者一定会发现那个谎言,让你离开。
2、不要做拦路石
犹豫和拒绝的心态将会是赫然醒目的,消极的信号。对于一些你是否对某些任务或工作有兴趣等会让你迟疑的的问题,要练习说“是”。
3、不要出语伤人
面试时,这种人禁不住要说前雇主的“坏话”。如果你让你过去的工作地点看上去像是地球上的地狱,那么面试你的人也许会打电话给他们,看看谁才是真正的恶魔。
4、不要浪费时间
每一次面试时,潜在雇员都会有提问的机会。不要问太多不相干的问题,否则你会被认为是一个注定要用无足轻重和费时的事情来浪费公司资源的人。
5、不要琐碎
询问午餐房间或会议室在哪里是在暗示你缺乏准备和主动性。做好准备。不要询问物品位置、你的办公隔间大小,公司对喝咖啡休息时间的政策等公司的常规事务或职能。
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