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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
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  • 1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、了解掌握各部门的用人需求;实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;管理、开发招聘渠道; 3、负责培训需求调查、培训组织、部分课程 更详细...
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